基层减负：唯有久久为功，方能解“三尺之寒”

  鲁网3月22日讯  近年来，各地区在精文减会、规范督查检查等工作取得了一定成效。但是，对照党中央的高标准严要求，工作还有不小的差距。为基层减负，关键在于抓住主要矛盾，找准问题、对症下药，以重点问题的整改落实带动整体工作的落地见效。

  要做到持之以恒、一抓到底。痼疾非一日养成，根治也非一日之功。形式主义、官僚主义等作风问题顽固反复，必须做好长期作战、持续作战的准备，不仅要下大力气抓好当前的整治工作，还要强化经常抓、深入抓、持久抓的思想自觉和行动自觉，绝不能有任何过关、松懈等错误思想，必须下定决心一抓到底、久久为功、抓出实效。要紧盯目标任务、定期盘账。把整治“文山会海”、统筹规范督查检查考核作为切入点和重要抓手，明确规定发文、会议、督查检查考核等方而的硬性指标。要对标对标，切实抓好精文减会、规范督查检查等工作；要从实际出发，把握好工作规律和推进节奏，及时校准偏差，确保工作有序推进。要找准查实问题，标本兼治。找准“病根”才能对症下药，开对“药方”，才能药到病除。要善于抓好“标本兼治”，对于能够立行立改的，比如减少文件会议、减少督查检查考核事项等“硬杠杠”，要立竿见影抓好整改；对于需要长期坚持的，比如整治学风不正等问题，要从领导干部带头做起，建立完善长效工作机制，久久为功抓好整改落实。要改进方式方法、减负增效。党中央下定决心解决形式主义突出问题，根本目的是为基层干部松绑减负，腾出更多时间和精力干事创业、为民服务，实现既“减负”又“增效”。这就要求我们不能用“数据好看”这样的简单工作法来推进落实，要破除思维定势、积极探索创新，找准“减负不减责、松绑不松动”的有效方法，激励干部担当作为，把该做的工作做实、做好、做出成效。（本网记者）