中建一局北京公司山东分公司东昌路绿色低碳改造项目二期开展廉洁文化进项目活动

  鲁网7月8日讯 7月3日，东昌路绿色低碳改造项目二期开展廉洁文化进项目活动。中建一局北京公司党委副书记、纪委书记、工会主席靳倩，纪检监督工作部、党委巡察办公室业务经理肖争妍；山东分公司党总支委员、工会主席吴鑫；聊城市住房和城乡建设局行业发展中心副主任、支部副书记张晓霞，聊城市住房和城乡建设局行业发展中心副主任、纪检委员张文硕；昌润投资控股集团有限公司总经理助理刘磊；济南市建设监理公司总监理工程师郭骏飞、聊城天昱建设工程有限公司总监理工程师柳涛；东昌路绿色低碳改造项目二期班子成员、关键岗位人员以及分包分供单位代表等出席现场活动。山东分公司党总支委员、工会主席吴鑫全程主持活动。

  项目执行经理范宇诺宣读2024年“超英廉洁文化示范点”建设实施方案，并表态发言，项目将多举措落实方案要求，并以争创“超英廉洁示范点”为契机，把中建一局北京公司 2024年党风廉政建设和反腐败工作会议精神落实到具体工作中去，自觉维护班子团结，确保安全生产和队伍稳定。

  靳倩为东昌路绿色低碳改造项目二期“争创超英廉洁文化示范点”揭牌。

  活动中项目执行经理范宇诺与项目班子签订《项目廉洁从业承诺书》《关键岗位人员廉洁从业承诺书》；与业主建设单位、监理单位、分包分供签订《廉政合同》。

  活动中，中建一局北京公司纪检监督工作部、党委巡察办公室业务经理肖争妍为工人监督员颁发聘书。

  聊城市住房和城乡建设局行业发展中心副主任、党支部书记张晓霞、昌润集团有限公司总经理助理刘磊为项目赠送《中国共产党纪律处分条例》和廉洁警示书籍。

  聊城市住房和城乡建设局行业发展中心副主任、党支部书记张晓霞、昌润集团有限公司总经理助理刘磊为项目赠送《中国共产党纪律处分条例》和廉洁警示书籍。

与会人员共同签字并合影留念

  靳倩作总结讲话，她强调廉洁文化建设重要性，通过“争创超英廉洁文化示范点”，以“忠诚敬业、公而忘私、执纪严明、关爱群众”的超英精神为榜样，加强项目层面监督监管力度，将纪检监督工作落到实处，就廉洁文化建设工作，提出三点要求。

  一是项目全部班子成员均要建立廉政档案，廉政档案纳入公司纪委直接管理；项目廉洁文化建设由公司纪委全程指导开展；公司纪委每季度对项目部开展一次监督检查，检查内容包括廉洁风险排查、关键制度执行等；公司纪委不定期对项目开展案例警示教育；项目部定期向公司纪委汇报班子成员廉洁从业情况和“一岗双责”履行情况；项目负责人年底向公司纪委进行述责述廉。

  二是各位干部员工要牢固树立“目标是用来实现的，指标是用来完成的”意识，强化对目标的敬畏感，紧盯关键工程节点和安全质量目标，落实精益建造、安全环保等要求，以优质的工程为政府、业主交上满意的答卷。项目要与参建单位共同推进基层监督工作走深走实，加强交流协作，持续开展联建共建等活动，加强相互监督，共同打造优质项目、廉洁项目。

  三是要将学习贯彻《中国共产党纪律处分条例》作为当前一项重大政治任务，以“崇德善建 尚廉筑基”的中建廉洁理念为引领，以党风廉政宣教季、三会一课等为抓手，强化对党员干部、青年员工的纪法教育、警示教育，进一步强化纪律意识、加强自我约束、提高免疫能力，践行清廉家风，树立廉洁风范，净化政治生态，使廉洁文化系列活动真正成为增强廉洁从业意识的重要平台，以反腐倡廉建设的新成效，以风清气正的企业氛围，为工程建设做出新的更大的贡献! (通讯员 肖争妍 潘慧 崔树国)​​